Absentéisme, turn-over, RPS et TMS : mêmes origines ?
ARTICLE D’EXPERT – Par Marie-Pierre Ousset, Consultante Performance RH, chez GAC Group L’absentéisme, le turn-over, les risques psychosociaux (RPS) et les troubles musculo-squelettiques (TMS) représentent des risques RH qui mobilisent actuellement nombre d’entreprises. Quelles en sont les origines ? Des facteurs de risques communs entre absentéisme, TMS & RPS Ces problématiques d’absentéisme, de turn-over, de RPS […]